In der Süddeutschen vom Wochenende hat der Pixar Chef im Wirtschaftsteil ein Interview gegeben. Ganz interessant:
- Sie wollen immer von jedem Autor drei gute Storys haben, damit der wärend des Schaffensprozesses auf neue Gedanken kommt
- Notorisch schlechte Laune verbreitende Mitarbeiter werden rausgeschmissen.
- Its done when its done.
- Kreativität / Qualität hat den höchsten Stellenwert. Selbst wenn manche Szenen etc schon fertig sind. Hat jemand eine bessere Idee wird es nochmal gemacht.